Чтобы были все здоровы

В рамках реализации контрольных полномочий Земского Собрания, которые осуществляются посредством самостоятельного контроля за исполнением органами местного самоуправления и должностными лицами полномочий по решению вопросов местного значения, депутаты организуют рабочие поездки с целью проверки эффективности работы тех или иных объектов, предприятий, организаций.

Полномочия по здравоохранению были переданы из Чайковского района в край, но по- прежнему, свои проблемы и острые вопросы население адресует местной власти, в том числе, своим депутатам.

Земское Собрание включило в план работы представительного органа вопрос о деятельности системы здравоохранения на территории Чайковского района в сентябре 2015 года. Доклад был представлен на одном из заседаний парламента. Тем не менее, учитывая грядущие новые изменения в структуре чайковских учреждений здравоохранения (речь идет об объединении поликлиники и стационара в одно юридическое лицо) депутаты посетили Чайковскую детскую больницу.

В составе делегации Земского Собрания – председатели бюджетной и социальной комиссии Сергей Поспелов, Валентина Дерюшева и спикер районного парламента Надежда Тюкалова. Встреча с руководством учреждения прошла плодотворно. Обменявшись мнениями о существующих проблемах в работе больницы, народные избранники оценили как положительный фактор в развитии учреждения хорошую материальную базу: качественный ремонт помещений, и поступившее новое оборудование.

Безусловно, одним из важнейших условий эффективности детской больницы является кадровый вопрос, поэтому обновлению и повышению квалификации персонала здесь уделяется большое значение.

Надежда Тюкалова, оценивая результаты рабочей встречи, отметила, что инициированная к принятию Земским Собранием еще в начале работы 2-го созыва районного представительного органа программа по привлечению и закреплению врачебных кадров для работы в муниципальных учреждениях здравоохранения дала хороший результат – за несколько лет было привлечено 85 врачей, из них 64 молодых специалиста. Теперь главное – создать условия для того, чтобы привлеченные кадры смоги реализовать свой потенциал в Чайковских больницах.