→
16+
21.07.2016Объявлен прием заявок на участие в ежегодном всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» -2016. Данный конкурс проводится ежегодно с 2000 года. Проведение конкурса - это возможность для организаций продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни и другие.
Целью проведения конкурса является привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне организаций и предприятий, демонстрация конкретных примеров решения социальных задач, а также стимулирование организаций и предприятий к заимствованию положительного опыта в данной области.
Основная задача конкурса – выявление российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, изучение и распространение их опыта, развитие форм социального партнерства в организациях.
Участие в региональном и федеральном этапах конкурса является бесплатным.
Участниками конкурса могут быть российские юридические лица (включая юридические лица с участием иностранного капитала) независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами.
В 2016 году конкурс будет проводиться по 12 номинациям.
|
Приоритетные задачи социальной политики |
Наименование номинации (на федеральном и региональном уровнях) |
|
Развитие рынка труда и содействие занятости населения |
1. За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы |
|
2. За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы | |
|
Создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности |
3. За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы |
|
4. За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы | |
|
Развитие трудового и личностного потенциала работников |
5. За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы |
|
6. За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы | |
|
Создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни |
7. За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы |
|
8. За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы | |
|
Распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства |
9. За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы |
|
10. За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы | |
|
Развитие малого предпринимательства |
11. Малая организация высокой социальной эффективности |
|
Содействие развитию практики благотворительной деятельности граждан и организаций |
12. За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности |
Заявки на участие в конкурсе принимаются до 1 сентября 2016 года. Все документы заявки формируются в электронном кабинете Программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» http://soc.rosmintrud.ru/ .
Логин и пароль для входа в программный комплекс получаются путем направления заявки на главной странице информационной системы (кнопка «Добавить заявку»).
Следует отметить, что организации Пермского края заслуженно неоднократно занимали высшие призовые места на федеральном уровне. Так, в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы» по итогам деятельности 2011 года победителем был признан филиал ООО «ЛУКОЙЛ-Инжиниринг» «ПермНИПИнефть» в г. Перми, в 2013 году – ОАО «Научно-исследовательский институт полимерных материалов», в 2015 году – второе место занял Пермский филиал ООО «КВАРЦ Групп». Также в 2015 году в номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы» третье место заняло МАОУ «Средняя общеобразовательная школа № 14» г. Соликамска.
Дополнительную информацию можно получить в Министерстве промышленности, предпринимательства и торговли Пермского края по телефону (342) 217 78 46 (Личагина Светлана Валерьевна, главный специалист отдела охраны труда управления труда Министерства промышленности, предпринимательства и торговли Пермского края).
Приложения:
2. Заявление об участии во всероссийском конкурсе.
3. Методические рекомендации по проведению всероссийского конкурса
